重磅好消息第五个国家级新区：兰州新区七大国有集团招聘了 ，ob欧宝2022年四川省港航投资集团有限责任公司招聘公告，四川省港航投资官网 多端融合简立方助力企业形象升维
为加快集团公司转型跨越发展，加强人才队伍建设，优化人才队伍结构，兰州新区城市发展投资集团有限公司（以下简称“新区城投集团”）现面向全国公开招聘130名优秀人才，诚挚欢迎有志者积极应聘，有关事项公告如下：
新区城投集团是经兰州新区党工委、管委会批准，在原新区城司、新区铁司、新区职司重组整合后新成立的国有独资公司。注册资本40.4亿元，主要承担新区城市建设、融资、经营等核心任务，内设党群工作部、综合办公室、人力资源部、企业管理部、规划发展部、审计部、财务部、融资部、总工办、工程建设管理部10个职能部门，下辖新区房地产公司、铁司、瑞岭物业公司、城建公司4家子公司，在编员工440余人，资产总额495 亿元。2017年营业收入62.55亿元，实现利税5.24亿元，完成固定资产投资112.38亿元。
具体招聘岗位及资格条件详见《兰州新区城市发展投资集团有限公司2018年招聘需求一览表》（附件1）ob欧宝。
应聘人员下载对应岗位《兰州新区城投集团公开招聘报名登记表》（附件2、3），详细如实填写后，以附件形式发送至指定邮箱完成网上报名。邮件主题和《报名登记表》重命名为“应聘岗位-本人姓名”（例如“专业技术类-张三 ）。每人限投1个岗位，请勿重复投递。
集团公司简历筛选小组根据招聘需求一览表对应岗位类别的招录条件进行简历筛选，经用人部门讨论、集团公司党委审议后确定资格审查人员名单。
简历筛选通过人员持本人身份证、毕业证、学位证、职称或职业资格证件、以及其他可证明工作经历的资料等原件和复印件各一份，另登录中国高等教育学生信息网（学信网）下载并打印《教育部学历证书电子注册备案表》1份，到新区城投集团人力资源部进行资格审查，并进行面试确认。
通过资格审查的人员方可参加综合考察。综合考察以面试为主，重点考察应聘人员的工作经历、工作业绩，专业知识水平，语言表达、反应能力、职业稳定性等。
根据综合考察结果，结合实际岗位需求，经集团党委会讨论决定拟录用人选，并在兰州新区人才网和新区城投集团官网上公示5个工作日。体检、公示不合格者，取消录用资格，招聘岗位进行补录，补录只进行一次。
（一）应聘者的相关信息仅用于本次招聘，新区城投集团承诺对应聘者信息严格保密。
（二）应聘者请务必保持手机通讯设备畅通，招聘程序每轮入选名单将以短信或电线天未收到讯息者即为未通过人选。
（三）人员应聘成功后，与公司签订正式劳动合同，试用期6个月。试用期满考核合格后，按照兰州新区国有企业正式员工标准享受新区住房购置、食宿补贴等相关待遇。
为加快集团公司转型跨越发展，加强人才队伍建设，优化人才队伍结构，兰州新区城市发展投资集团有限公司（以下简称“新区城投集团”）现面向全国公开招聘130名优秀人才，诚挚欢迎有志者积极应聘，有关事项公告如下：
新区城投集团是经兰州新区党工委、管委会批准，在原新区城司、新区铁司、新区职司重组整合后新成立的国有独资公司。注册资本40.4亿元，主要承担新区城市建设、融资、经营等核心任务，内设党群工作部、综合办公室、人力资源部、企业管理部、规划发展部、审计部、财务部、融资部、总工办、工程建设管理部10个职能部门，下辖新区房地产公司、铁司、瑞岭物业公司、城建公司4家子公司，在编员工440余人，资产总额495 亿元。2017年营业收入62.55亿元，实现利税5.24亿元，完成固定资产投资112.38亿元。
具体招聘岗位及资格条件详见《兰州新区城市发展投资集团有限公司2018年招聘需求一览表》（附件1）。
应聘人员下载对应岗位《兰州新区城投集团公开招聘报名登记表》（附件2、3），详细如实填写后，以附件形式发送至指定邮箱完成网上报名。邮件主题和《报名登记表》重命名为“应聘岗位-本人姓名”（例如“专业技术类-张三 ）。每人限投1个岗位，请勿重复投递。
集团公司简历筛选小组根据招聘需求一览表对应岗位类别的招录条件进行简历筛选，经用人部门讨论、集团公司党委审议后确定资格审查人员名单。
简历筛选通过人员持本人身份证、毕业证、学位证、职称或职业资格证件、以及其他可证明工作经历的资料等原件和复印件各一份，另登录中国高等教育学生信息网（学信网）下载并打印《教育部学历证书电子注册备案表》1份，到新区城投集团人力资源部进行资格审查，并进行面试确认。
通过资格审查的人员方可参加综合考察。综合考察以面试为主，重点考察应聘人员的工作经历、工作业绩，专业知识水平，语言表达、反应能力、职业稳定性等。
根据综合考察结果，结合实际岗位需求，经集团党委会讨论决定拟录用人选，并在兰州新区人才网和新区城投集团官网上公示5个工作日。体检、公示不合格者，取消录用资格，招聘岗位进行补录，补录只进行一次。
（一）应聘者的相关信息仅用于本次招聘，新区城投集团承诺对应聘者信息严格保密。
（二）应聘者请务必保持手机通讯设备畅通，招聘程序每轮入选名单将以短信或电线天未收到讯息者即为未通过人选。
（三）人员应聘成功后，与公司签订正式劳动合同，试用期6个月。试用期满考核合格后，按照兰州新区国有企业正式员工标准享受新区住房购置、食宿补贴等相关待遇。
为加快推进兰州新区金融投资控股集团有限公司专业化、规模化建设，经集团党委研究决定，面向全国公开引进各类人才10名，现将有关事宜公告如下：
兰州新区金融投资控股集团有限公司（以下简称“集团公司”）是经兰州新区党工委、管委会批准设立的重点国有全资金融投资集团，主要从事金融类或类金融类股权投资与运营；受托资产管理；融资租赁、担保业务；风险投资、基金投资与管理；受托管理股权投资基金；不动产投资与管理；互联网金融服务、金融资产交易；财务信息咨询和企业管理咨询；从事授权范围内的国有资产经营管理和股权投资管理等相关业务。
面向全国公开引进人才10名（具体详见附件1）。招聘主要专业包括法学、金融学、金融工程、投资学、工程管理、工程造价、企业管理类等相关专业。
2.符合招聘计划所列的专业条件，原则上同一学校同一专业招聘人员不超过2人；
3.能够熟练应用工作所需办公软件；具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力；
5.有银行、金融机构、国有企业相关工作经验，能够带动集团公司业务发展，具有较强的组织管理能力；
2.请登录招聘网站下载填写《应聘登记表》（附件2），并扫描相关报名材料（包括身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、执业资格证、工作经历/业绩证明、以姓名命名的电子照片等）一同压缩上传至公司报名邮箱。邮件主题以及压缩文件命名格式为：岗位类别+姓名(未按要求命名者，应聘资料不予接收)。
3.报名时间: 2018年5月16日起至2018年5月27日，逾期不再受理。
由集团公司人力资源部对应聘人员提供的报名材料进行资格审查，符合应聘条件者进入综合考察程序。
考察方式主要采取面试的形式进行，重点考察专业技术知识、以往工作业绩等方面，具体时间和地点另行通知。
集团党委讨论确定拟录用人员，并通知其自行前往医院进行体检，体检合格者在新区人才网和集团官网进行五个工作日的公示。体检、公示不合格者，取消录用资格，此次不进行补录。
招聘后实行统一试用、考核，试用期6个月，发放试用期工资。试用期满考核合格后，签订正式劳动合同，享受新区住房购置、食宿补贴等相关待遇，薪酬福利按集团公司相关规定执行。
为满足集团业务发展需求，加快集团人才队伍建设，根据集团党委研究，面向全国公开引进各类人才100名，现将有关事宜公告如下：
兰州新区现代农业投资集团有限公司注册于2017年4月21日，注册资本金为2亿元，是经兰州新区党工委、管委会批准设立的国有独资集团。主要经营范围包括农、林、牧综合开发和经营；农、林、牧产品及副产品的种植、养殖、加工与销售；农业生产资料研发、生产与销售；农业技术开发、咨询、培训及商务服务；现代农业项目开发和新型村镇建设、投资、运营；农业交易市场投资、开发和培育；土地综合开发利用、整理、投资及经营；房地产开发建设；水利及相关产业的项目投资、建设和运营管理、旅游资源开发及经营管理；酒店、餐饮经营等。 农投集团自成立以来，坚持以农为本，服务社会的企业宗旨，围绕“一个核心、两大平台、三大策略、四大举措、五大主业”的发展战略，全面推进企业规模发展、快速发展。
中高级管理类10人，专业技术类60人，应届生30人，岗位详见附件《兰州新区农投集团人才引进需求一览表》。
1.坚决拥护和贯彻党的路线、方针、政策，具有强烈的事业心和责任感，政治素质好，担当意识强，思想作风端正。
2.专业素质强，工作业绩突出，善于学习，具有较强的独立工作能力和改革创新精神。
4.具有正常履行岗位职责的心理素质、身体条件及选拔岗位所要求的其他资格条件。
1.报考人员的学历、学位是指报名之日前已取得国家认可的正式毕业学历、学位（2018届毕业生须于入职前提供毕业证、学位证）。
2.留学回国人员须持本人经我国驻外使（领）馆出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等材料。
本次公开选拔采取网上报名方式，报考人员须于2018年5月16日（星期三）至2018年5月27日（星期日），通过电子信箱报名（详见岗位列表）。报考人员只能选择1个岗位报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
集团根据《兰州新区农投集团人才引进需求一览表》上的各项要求，对报名人员进行初筛，符合条件的人员通过初筛。
集团公司人力资源部对通过初筛符合条件人员进行资格审核，着重对个人身份信息、学历信息、职称信息、职业资格信息等相关资料进行审查。提供资料齐全、真实，且与填报信息相符的人员通过资格审核，并进行面试确认；对存在弄虚作假情况的，一经查实，取消面试资格。
2.考察要素：主要从专业技术知识、以往工作业绩、职业稳定性、环境适应性、学习能力、创新能力、抗压能力等，全面考核人员素质维度和岗位的匹配性。
面试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检人选。通过体检的拟引进人员在兰州新区人才网和集团官网上公示5个工作日。体检、公示不合格者，取消录用资格。
人员入职后，试用期6个月，期间签订劳动合同，发放试用期工资。试用期满考核合格转正后，按照兰州新区国有企业员工标准享受新区住房购置、食宿补贴等相关待遇，薪酬福利按公司相关规定执行。
为推进集团快速发展，充实公司工作力量，构建企业人才梯队，根据集团党委研究，面向全国公开引进各类人才55名，现将有关事宜公告如下：
兰州新区商贸物流投资集团有限公司是兰州新区管委会直属的大型国有企业集团。公司注册资本金10亿元，总资产近100亿元，主要负责政府规划的兰州新区综合保税区、铁路口岸、国际商品城等重大商贸物流产业项目的建设及运营管理。立足国内，面向国际，依托兰州新区铁路口岸、空港、综合保税区的区位和战略通道优势，主要从事进出口贸易、保税仓储加工、国际班列、跨境电子商务、城市资产经营、汽车特货、集装箱运输、有色金属等为主业的现代商贸物流业务。
中高级管理人员5人，专业技术人员30人，应届毕业生20人（具体岗位详见附件）。
1.坚决拥护和贯彻党的路线、方针、政策，具有强烈的事业心和责任感，政治素质好，担当意识强，思想作风端正。
2.德才素质好，业务能力强，工作业绩突出，善于学习，具有较强的独立工作能力和改革创新精神。
1.报考人员的学历、学位是指报名之日前已取得国家认可的正式毕业学历、学位（2018年应届毕业生需在入职前提交正式毕业学历、学位证书等证件）。
2.留学回国人员须持本人经我国驻外使（领）馆出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等材料。
本次公开选拔采取网上报名方式，报考专业技术岗及应届毕业生须于2018年5月16日（星期三）至2018年5月27日（星期日），中高管理岗人员须于2018年5月16日（星期三）至2018年6月3日（星期日），通过电子信箱报名（详见岗位列表），逾期不再受理。报考人员只能选择1个岗位报名，若发现重复报考时，取消录用资格。报名与综合考察时使用的身份证必须一致。
严格按照选拔条件，确定初选人员名单，经人力资源部和法务风控部复查确定初选人员名单 。中高、专技和应届三类人员初选总量原则上按招聘计划的1.5/1.5/1.3倍确定。获得初选资格的人员，方可参加集团公司组织的面试测试ob欧宝。
集团对报考人员的资格条件进行审查，对提供资料齐全、真实，并与填报信息相符的报考人员进行综合考察。
综合考察主要采取面试方式进行，重点考察专业技术知识、以往工作业绩等方面，具体时间和地点另行通知。
根据综合考察成绩从高到低的顺序，经集团党委会议审定确定拟进入体检人员名单。通过体检的拟引进人员在兰州新区人才网和集团官网公示，公示期为5个工作日。体检、公示不合格者，取消录用资格，招聘岗位进行递补，递补只进行一次。
录用人员以电话或邮件方式通知。中高人员试用期3个月，专技及应届生试用期为6个月，发放试用期工资。试用期满考核转正后，工资标准按照公司薪酬制度执行，同时享受职工团购购房、食宿补贴等相关福利。
为保障集团各部门及子公司的用人需求，优化人员配置，根据集团党委研究，面向全国公开引进各类人才58名，现将有关事宜公告如下：
兰州新区科技文化旅游集团有限公司成立于2017年4月19日，是经兰州新区管委会批准成立的国有独资企业，是兰州新区实施“科技创新、文旅创新”战略的重要市场平台。目前已初步形成了覆盖科技创新、大数据、医养健康、文化旅游、广告传媒、酒店餐饮、教育、体育等八大板块6家子公司的产业格局。分别为：兰州新区大数据投资建设管理有限公司、兰州新区新广旅游文化传媒有限公司、兰州新区医养投资建设发展有限公司、兰州新区酒店餐饮管理有限公司、兰州新区科技创新发展管理有限公司、兰州新区卓纳英才人力资源有限公司。集团公司组建以来，始终根据国家产业政策，以市场为导向，以经济效益为中心，按照专业化经营和规模经济的要求，深化国资国企改革，积极发展混合所有制经济，充分调动各类市场主体的积极性，优化国有资本配置，加强企业管理，建立现代企业制度，增强企业市场竞争力，加快发展，以提高企业经济效益，实现国有资产的保值增值。
简历投递时间：应届生及专业技术类须于2018年5月16日（星期三）至2018年5月27日（星期日）；中高级管理类须于2018年5月16日（星期三）至2018年6月16日（星期六）。
报考人员只能选择1个岗位报名，若发现重复报考时，取消录用资格。报名采用统一的报名表（专业技术类及中高级统一用社招登记表，详见附件2；应届生用校园登记表，详见附件3，报名与考试时使用的身份证必须一致。
由集团公司对报考人员的资格条件进行审核，对提供资料齐全、真实，并与填报信息相符的报考人员通过资格审核，并进行考试确认。资格审查所需资料：身份证、毕业证、学位证、学信网学历认证、职业资格证、职称评审材料及证书、以及其他奖励材料，以上证件的扫描件。
主要采取面试方式进行，重点考察专业技术知识、以往工作业绩等方面，具体时间和地点会以邮件的方式通知。
面试结束后，将按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检人选。体检不合格者，取消录用资格。
拟录取人员，经集团党委审核通过后，在兰州新区人才网及集团官网进行5个工作日的公示，按相关规定办理入职手续。
对拟录取人员，进行档案提取、审查，审查过程中，发现与简历不符合的人员、有严重违纪人员，取消录用资格，本次招聘不会进行补录。
人员应聘成功后，签订劳动合同，试用期3至6个月，发放试用期工资。试用期满考核合格后，给予转正。转正后，按照兰州新区国有企业正式员工标准享受食宿补贴等相关待遇，薪酬福利按集团相关规定执行。对于符合企业战略及发展的中高级管理及专业技术人才，采用协议制工资。
为加强人才队伍建设，拓宽选人、用人渠道，根据公司党委研究，面向全国公开引进各类人才136名，现将有关事宜公告如下：
兰州新区石化产业投资有限公司是经兰州新区党工委、管委会批准，于2017年7月10日成立的国有独资企业，注册资本1亿元，下辖兰州新区化学工程有限公司和兰州新区化学商贸有限公司两家全资子公司，内设党群工作部、综合办公室、人力资源部、规划发展部、审计监察部、财务预算部、投资管理部、安全环保部、工程建设部9个职能部门。公司立足石化园区，专注于兰州新区石化园区投资及管理服务,主要负责石化产业园区基础设施配套建设和项目投融资等业务，形成新区、园区、石化集团“三位一体”服务机制，竭力为入园项目提供多途径、全方位、高效率服务,通过积极引进各种石油化工、新材料、精细化工等项目并投资建设，以及开展化工园区配套基础设施及公用配套工程的建设和经营管理，不断引导社会资本开拓投资经营渠道，在推进兰州新区石化园区快速发展的同时实现公司的不断发展壮大。
本次招聘拟招录人员136名，其中中高级管理人员22人、专业技术人员84人、应届毕业生30人。具体招聘岗位及资格条件详见附件《兰州新区石化产业投资有限公司2018年招聘需求一览表》。
应聘人员须在规定时间内下载《兰州新区石化产业投资有限公司公开招聘报名登记表》，详细如实填写后，以附件形式发送至指定邮箱完成报名,邮件主题和简历名称务必以“应聘岗位＋姓名＋学历＋毕业院校”的方式发送。报考人员只能选择1个岗位报名，若发现重复报考，取消录用资格。
公司简历筛选小组根据招录条件进行简历筛选，经公司党委审议后确定进入资格审查人员名单。
简历筛选通过人员持本人身份证、毕业证、学位证、职称或职业资格证件、以及其他可证明工作经历的资料等原件和复印件各一份、《教育部学历证书电子注册备案表》一份（可登录学信网下载并打印），到新区石化集团人力资源部进行资格审查，并进行面试确认。
通过资格审查的人员方可参加综合考察。综合考察以面试的方式进行，重点考察应聘人员专业技术知识、工作业绩、沟通能力等综合素养，面试具体时间和地点另行通知。
根据综合考察结果，结合实际岗位需求，经公司党委审议通过确定进入体检人选。体检合格人员将在新区人才网以及公司官网上同时公示，时间为五个工作日。体检、公示不合格者，取消录用资格，不进行补录。
确定为拟录人员后，公司将对其工作经历ob欧宝、任职情况等进行背景调查，不合格取消录用资格。
四川陆海云港发展集团有限公司(以下简称“陆海云港”)是四川省港航投资集团助推四川外向型经济发展、服务“川货出川”、打造国际物贸服务平台、物流大数据中心的主要载体。陆海云港所属企业20余家，在上海、天津、重庆、香港、深圳、昆明、珠海、、舟山等地设有分子机构，业务板块涉及产业投资、供应链金融、国际物流、冷链物流、科技信息、进出口贸易、海外仓、跨境电商、供应链文创等。公司致力于搭建线上线下融合的综合物贸服务体系、大物贸产业生态圈和供应链价值创造平台。
为实现陆海云港公司战略布局和发展方向，进一步充实专业化、高素质人才队伍，保障陆海云港公司所属企业生产经营正常开展，结合所属企业招聘需求，拟开展本次公开招聘。
答：自2021年12月8日新股东入主以来，海航控股在保障依法合规的前提下，充分借鉴辽宁方大集团优秀的企业文化和先进的管理制度，深入学习弘扬辽宁方大集团“党建为魂”的企业文化，积极落实精细化管控。公司实际控制人发生变更一年多以来，发生了以下积极而深刻的变化（1）治企理念方面公司积极学习辽宁方大集团“依法合规”的治企理念，并将“依法合规”作为指导公司各项业务开展的前提，“唯有依法合规，公司才能长远健康发展”的理念已经深入人心。2022年起，公司全面开展建章立制工作，严格按照监管规定完善公司各方面规章制度，强化内控管理，做到有制度、有监督、有落实、有反馈，形成了一套完整的内控监督管理体系。（2）企业文化方面公司已将“党建为魂“确立为公司的企业文化，遵循“企业经营一定要对政府有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观，践行“哈下腰”的一线工作方法，将党建工作与一线生产紧密联系，坚持“要听党的话，跟党走”的企业方针，始终与党中央保持高度一致，以“党建为魂”的企业文化引领企业发展。（3）精细化管控方面在保障安全生产运营及五星级服务品质基础上，公司落实精细化管理，现已建立完善的日成本管控系统，已实现精确统计每一天公司成本支出。经营监督部门通过后台数据对公司各项收入支出进行分析，可对经营活动作出细致有效的监督指导。同时，公司全面开展阻塞“跑冒滴漏“专项工作，发动全体干部员工梳理成本支出优化项目，及时进行整改提升，对提出有效建议并对公司产生实质性节支的干部员工给予节支成效20%的激励政策。
四川港投国际公路运输有限公司（以下简称“国际公路公司”）成立于2022年3月，是陆海云港发展集团的全资子公司。公司承载着“四川开放通道建设港投实践，成渝共建一带一路物流标杆”的企业使命，致力于建设好、管理好、运营好四川跨境道路运输平台，开行国际公路货运班车，融入西部陆海新通道和新亚欧大陆桥多式联运交通网络，服务川货出川。公司立足天府新区，以四川国际公路运输集散中心为基地，以南向东盟班车、西向中亚班车、欧洲班车为抓手，积极参与GMS、TIR等国际道路运输公约，规划打造成都-河内、成都-雅加达、成都-万象、成都-阿斯塔纳、成都-明斯克、成都-鹿特丹、成都-赫尔辛基、成都-莫斯科等8条往返精品经贸陆运线路，依托通道布局海外仓网点，广泛链接“一带一路”沿线国家生产生活产销资源，联动成渝地区双城经济圈区域产业发展，促进四川内陆开放高地建设，服务国内国际双循环，构建物贸流通新格局。
四川云港国际商务有限公司（以下简称“云港商务公司”）成立于2020年6月，是陆海云港发展集团的全资子公司。公司以供应链服务为核心，坚持“立足供应链、服务产业链、创造价值链”的战略思维和“搭平台，促共赢”的价值理念，以全球商务服务、数字平台应用、大宗商品贸易、供应链管理为主要业务，并提供相关平台技术资源支持和攻关服务，致力于为四川企业融入全球产业链、供应链、价值链提供强有力的支持，服务四川外向型经济发展。
2.综合素质高，组织观念强，工作积极主动，具有较强的敬业精神和团队协作精神，业务能力较强，能胜任所聘岗位工作。
5.年龄一般在35周岁内（1987年10月24日后出生），如特别优秀者，可适当放宽年龄至38周岁以内（1984年10月24日后出生）。
各岗位任职资格要求详见《陆海云港公司所属企业2022年招聘岗位及资格条件统计表》（附件1）。
本次招聘工作由报名、简历筛选、面试、背景调查、档案审查、录用等环节组成。
1.应聘人员按照模板填写应聘报名表（见附件2）投递至，邮件主题为：姓名+身份证号+应聘公司+应聘岗位+最高学历（已毕业认证学历，结业或进修班不计入学历）+联系电话，同时，请将身份证正反面、学历学位证书、职业资格或职称证、奖惩证明、相关经历等证明材料扫描件一并上传至附件。
2.报名截止时间：2022年10月26日18:00，截止时间后报名作无效处理。
工作人员在对简历进行审核后，将择优确定面试人员，并以电话或邮件短信形式通知参加面试的时间和地点（面试地点设在成都市，面试时间以具体通知为准）。
陆海云港公司本部及所属企业实行市场化的薪酬激励机制，按照所在公司薪酬福利制度执行。
由于各方面情况的不断调整与变化，易贤网提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准！
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作为“一带一路”和四川开放的“排头兵”，四川省港航投资集团始终秉承“港纳八方、物联天下”的开放创新理念，加快打造“一载体、四平台”——四川开放型经济的重要载体以及全球物贸服务平台、战略资源整合平台、现代产业发展平台、国有资本投资平台，致力发展成为国内一流、行业领先的全球物贸服务商、集整型资源开发商、国有资本投资运营商
面对日新月异的互联网发展和愈加重要的宣传展示需求，如何打造四川省港航投资集团企业国际化新形象就成为了当下亟需解决的问题。
企业品牌网站是公众对企业形象认知的重要渠道，简立方有幸参与四川省港航投资集团官网网站全新升级设计。对四川省港航投资集团官网“web端”和“移动端网页”进行了差异化的视觉体系搭建和功能规划，在现有网站架构上对web端进行体验升级，从0到1实现“移动端网页”全新设计、适配，从而在提升企业门户端口便捷性的基础上，加深企业印记和用户连接，重塑具有国际引领性的企业品牌。
企业品牌定位是企业对外形象的基石，决定了各对外展示渠道的整体一致性。简立方结合多年品牌升级经验，对四川省港航投资集团官网进行从外部视觉框架到内部核心元素的全体系梳理。
四川省港航投资集团以“打造世界一流的物贸企业”为愿景，因此简立方结合企业文化内涵采用竞品调研、内部工作坊等多种形式提炼出“开放，国际化，有竞争力”的关键要点。由此简立方深挖各模块核心功能点，对重点模块进行拆分整合，使内容更加清晰直观、具有专业化的形象传达，让企业内容有了更多有效承载。
移动端网页版同样支撑着企业形象宣传，便捷的使用场景，更有利于信息广泛全面的覆盖传播。因此，简立方在四川省港航投资集团项目规划中将移动端网页的使用与适配列为同样重要的设计工作之一。
针对市面上不同手机屏幕大小，简立方设计师在功能规划阶段便集中创建页面图片的排版大小标准，根据用户行为及使用的设备环境进行相应布局。对web版的功能模块进行更加灵活的适配重构，使用户无论在哪一种终端下，都能够灵活转换使用，弹性伸缩的页面布局随时向用户展现完美优雅的观感体验。
四川省港航投资集团始终秉承“实干担当、卓越高效、坚韧不拔、创新创造”企业精神，致力于打造世界一流的物贸企业。简立方在设计过程中以企业精神为靶向，通过页面板块布局到细节元素设置，在诠释当下企业形象的同时，也为未来企业适应国际化趋势奠定了品牌基础。简立方将持续运用的系统的用户体验方法为更多企业服务，共同实现国际互联网新态势下的破局腾飞。
